アンテナRSS

6月の日銀金融政策決定会合を前に、植田総裁は物価上振れと長期金利上昇への警戒を強めた。注目すべきは、期待インフレ率を示す10年債BEI（ブレークイーブン・インフレ率）が2％を上回っている点だ。市場は本当に10年先まで2％超のインフレを織り込んでいるのか。物価連動国債市場が発するメッセージを読み解く。

6月の日銀金融政策決定会合を前に、植田総裁は物価上振れと長期金利上昇への警戒を強めた。注目すべきは、期待インフレ率を示す10年債BEI（ブレークイーブン・インフレ率）が2％を上回っている点だ。市場は本当に10年先まで2％超のインフレを織り込んでいるのか。物価連動国債市場が発するメッセージを読み解く。

ニューヨーク株式市場で「テック株市場集中（tech market concentration）」が一段と進む見通しだ。歴史的に見て異例な水準にまで。

ニューヨーク株式市場で「テック株市場集中（tech market concentration）」が一段と進む見通しだ。歴史的に見て異例な水準にまで。

監査法人は上場企業が公表する会計書類の監査を実施し、報酬を受け取っている。企業で言えば売上高だ。ではその報酬を最も多く得た監査法人はどこか。上場企業の有価証券報告書に開示されているデータを集計し、ランキングを作成した。

監査法人は上場企業が公表する会計書類の監査を実施し、報酬を受け取っている。企業で言えば売上高だ。ではその報酬を最も多く得た監査法人はどこか。上場企業の有価証券報告書に開示されているデータを集計し、ランキングを作成した。

2025年に人気を集めた特集『40歳・50歳・60歳から人生を一新！ 資格＆学歴 裏ワザ大全』と特集『銀行・証券・信託 リテール営業の新序列』。人気特集と連載を振り返る『見逃し厳禁！編集部イチ推し 人気特集』では、2本の記事を紹介します。（ダイヤモンド編集部・情報は記事公開時点のもの）

働く者一人ひとりの「キャリア」がいっそう重視される時代になった。個人が職業経験で培うスキルや知識の積み重ねを「キャリア」と呼ぶが、それは、一つの職種や職場で完結するものとは限らない。「長さ」に加え、キャリアの「広さ」も、エンプロイアビリティ（雇用される能力）を左右するのだ。書籍『個人と組織の未来を創るパラレルキャリア ～「弱い紐帯の強み」に着目して～』の著者であり、40代からのキャリア戦略研究所 代表の中井弘晃さんは“パラレルキャリア”こそが、個人と組織を成長させると説く。今回は、中井さん自身が50代半ば以降の自らのキャリアを振り返り、定年後の生き方、学び方、働く意義を考えていく。

働く者一人ひとりの「キャリア」がいっそう重視される時代になった。個人が職業経験で培うスキルや知識の積み重ねを「キャリア」と呼ぶが、それは、一つの職種や職場で完結するものとは限らない。「長さ」に加え、キャリアの「広さ」も、エンプロイアビリティ（雇用される能力）を左右するのだ。書籍『個人と組織の未来を創るパラレルキャリア ～「弱い紐帯の強み」に着目して～』の著者であり、40代からのキャリア戦略研究所 代表の中井弘晃さんは“パラレルキャリア”こそが、個人と組織を成長させると説く。今回は、中井さん自身が50代半ば以降の自らのキャリアを振り返り、定年後の生き方、学び方、働く意義を考えていく。

一流の選手でも、失敗や不調は避けられない。それでも福岡ソフトバンクホークスの柳田悠岐や近藤健介、中村晃は、第一線で活躍し続けている。その背景には誰でも身につけることができるリカバリーのスキルがあるという。その考え方と具体的な方法を、ホークスのメンタルコーチが解説する。※本稿は、伴 元裕『集中力革命 ブレても力を発揮するメンタルの技術』（Gakken）の一部を抜粋・編集したものです。