なんで参加しないの？…曜日も時間も固定された定例会議に参加しない社員が背負う〈大きすぎる代償〉 – もう悩まない！職場・未解決問題

定例会議に出ない、決められた場所にファイルをアップしない、チャットの時間を守らない――職場のルールを平然と破る社員はどの組織にも一人はいるものです。一度や二度なら大きな問題にはなりません。しかし、その小さなルール軽視が、本人の気づかぬところで深刻な代償をもたらします。人事・採用コンサルタントが職場における信頼の本質とマネージャーが取るべき対応について解説します。